働く環境・福利厚生・データ

働く環境・福利厚生
データ

WORKS

健康予防医学財団では、社員一人ひとりが長く、安心して働ける環境を整えています。
充実した福利厚生、キャリア支援、そしてリアルなデータで見る職場の実態をご紹介します。

01.WORKSTYLE

働く環境

健康予防医学財団では、社員一人ひとりが最大限のパフォーマンスを発揮できるように、働きやすい環境を整えています。

  • ワークライフバランス

    ワークライフバランス

    日勤のみのシフト制度(夜勤なし)
    平均残業時間:5.48時間
    産休・育休取得率:100%(復職率82%)
    長期的なキャリア形成をサポート

  • 研修・キャリアアップ

    研修・キャリアアップ

    入社時研修(医療・予防医学の基礎、接遇研修など)
    職種別スキルアップ研修(定期開催)
    資格取得支援制度

02.WELFARE

福利厚生

社員が安心して長く働けるよう、充実した福利厚生制度を用意しています。

  • 人間ドック•定期健康診断補助制度あり

    人間ドック•定期健康診断補助制度あり(年1回)

  • 昼食代補助

    インフルエンザ
    予防接種助成制度

  • 資格取得支援制度

    資格取得支援制度
    (手当あり)

  • 福利厚生サービス

    福利厚生サービス
    みなとぴっく加入
    (勤務先が港区の方のみ)

  • 昼食代補助

    昼食代(弁当代)
    補助

  • 靴代補助

    靴代補助(初回のみ)

  • イベント

    イベント(クリスマスケーキ
    恵方巻きプレゼント)

03.TREATMENT

待遇・人事制度

働きやすさを支える基本条件を整え、安心してキャリアを築ける環境を提供しています。

  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

  • 交通費全額支給

  • 退職金制度(勤続3年以上の方が対象)

  • 再雇用(65歳まで)※定年制度の適用がない職種(医師)を含んでいます。

04.DATA

データで見る健康予防医学財団

数字で見る当社の実績や職場環境を紹介。

会社概要

  • 設立年1987年
  • 拠点数8拠点
  • 5年成長率162%

社員構成

  • 従業員数(正職員)165名
  • 平均年齢41歳
  • 男女比
  • 年齢比
  • 職種比率

キャリアップ・働き方

  • 管理職の割合32%(内、女性管理職72%)
  • 有給取得率67%
  • 離職率12%

LIFE
INNOVATION

私たちは、「健康のその先」を創造する仕事をしています。
一人ひとりが自分らしく輝ける未来をデザインする。
それは、単なる検査、治療ではなく、病を未然に防ぎ、新たなライフスタイルを提案すること。
あなたの挑戦が、未来の健康の常識を塗り替えていく。

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仲間と共に、 次世代のヘルスケアを切り拓こう。

仲間と共に、 次世代のヘルスケアを 切り拓こう。

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